إنشاء المركز ورؤيته
أنشأ مركز «فهم» في عام 2017 عبر شراكة وطنية ضمت أرامكو السعودية والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ووزارة السياحة، بهدف تطوير الكفاءات الوطنية وتأهيلها للعمل في مجالات السياحة والضيافة وإدارة المنشآت وفق احتياجات سوق العمل والمعايير المهنية.
برامج التدريب والتطبيق العملي
يقدم المركز برامج تتناول إدارة المنشآت والخدمات الفندقية والأغذية والمشروبات والطهي وغيرها من التخصصات المهنية، مع تركيز على الجانب التطبيقي لرفع جاهزية المتدربين للممارسة الفعلية، بحيث لا يقتصر الأمر على الحصول على شهادة بل على اكتساب مهارة قابلة للتطبيق تؤدي إلى فرصة عمل حقيقية.
أثر التمكين على القطاع والشراكات
يرى المركز أن أبناء الوطن ليسوا مجرد مستفيدين من نمو السياحة بل شركاء في صناعتها وقيادتها، ويبرز دور الشركات الوطنية في بناء القدرات وصناعة الفرص بدلاً من تقديم دعم عابر، إذ أن استثمارها في تدريب الشباب يسهم في بناء رأس المال البشري وتوطين المهارات وتعزيز الاقتصاد الوطني، ويجعل الشراكة بين الشركات والمؤسسات التدريبية أكثر قيمة عندما تنتقل من الرعاية إلى التمكين المستدام، حيث يكتسب المتدرب مهارة ثم فرصة ثم يسهم في المنشأة ويصبح مصدر خبرة لغيره، ويزداد الأثر مع توسع القطاع السياحي السعودي وزيادة الطلب على كوادر وطنية قادرة على إدارة التجربة السياحية بمهنية وكفاءة، مما يستدعي توسيع الشراكة لتشمل مجالات مثل الإعلام السياحي وصناعة المحتوى وإدارة التجربة والفعاليات والتسويق.
